RDC :Tshisekedi ordonne un audit général de la paie des fonctionnaires pour mettre fin aux retards de salaires

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Le président de la République démocratique du Congo, Félix Tshisekedi, a ordonné un audit complet de l’état liquidatif de la paie des agents et fonctionnaires de l’État afin de comprendre les retards récurrents dans le paiement des salaires et de mieux maîtriser la masse salariale.

La décision a été annoncée à l’issue de la 79ᵉ réunion du Conseil des ministres, selon le compte rendu lu vendredi à la Télévision nationale congolaise.

Selon le porte-parole du gouvernement, Patrick Muyaya, cet audit poursuit un double objectif : vérifier que chaque rémunération versée correspond à un droit légitime et à un service effectivement rendu, et garantir à l’avenir des paiements réguliers et ponctuels.

Le chef de l’État a chargé la Première ministre d’en assurer la coordination stratégique, avec l’appui de l’Inspection générale des finances et des autres services de contrôle compétents.

Cette initiative intervient dans un climat de tensions au sein de l’administration publique, où les retards de salaires alimentent frustration et inquiétude. Plusieurs observateurs évoquent une masse salariale en forte augmentation, conséquence notamment d’intégrations réalisées sans contrôle rigoureux des effectifs ni mécanismes fiables de suivi.

Au fil des années, l’intégration de nouveaux agents dans la fonction publique, parfois sans vérification stricte, aurait contribué à alourdir les charges de l’État. L’audit devra ainsi identifier d’éventuelles irrégularités, détecter des doublons ou des agents fictifs et établir un état des lieux précis des effectifs réellement en activité.

Pour les autorités, l’enjeu dépasse la simple régularité des paiements. Il s’agit également de restaurer la crédibilité du système de gestion des ressources humaines de l’État et de renforcer la discipline budgétaire.

Les conclusions de cet audit sont attendues dans les prochaines semaines et pourraient déboucher sur des réformes structurelles destinées à moderniser et sécuriser durablement la chaîne de paie au sein de l’administration publique congolaise.

Joël Tshim’s

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